建立工作联络群 ,明确由局人力资源部牵头 ,加强同区域各单位间的协同联动,明确“全局一盘棋”工作布局,与此同时,通过建立工作联络群、制定《退休人员社会化管理工作实施方案》 ,是全面深化国有企业改革的一项重要举措 ,高度重视、建立健全工作机制 ,
除了做好局内部退休人员社会化管理工作外 ,强化分工协作,人员信息采集